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惠灵顿技能型人才资源

惠灵顿人才济济,为企业的发展壮大提供各种技能型人才资源。了解惠灵顿的人力资源,充分发掘人才,全面激发企业潜能。

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人才精英

惠灵顿云集了众多拥有高等学历的人力资源。并且,技术劳动力剩余,可以随时开始工作。惠灵顿聚集了全国最多具有专业学位的雇员。根据2013全球繁荣指数(Legatum Prosperity Index, 2013),新西兰的教育体系位列世界第一。

惠灵顿的薪资水平较低

与世界上其它地域所不同的是,首都惠灵顿的雇主们不需要支付昂贵的薪资。与新西兰其它城市相比,惠灵顿的薪资期望略低或是相似。而这个水平比澳大利亚的薪资期望低达30%。

查看以下的薪资调查:

较低的生活成本

如果您正考虑调派员工来惠灵顿,那么这里低廉的生活成本对他们来说将是一个吸引。相比于亚太平洋中心城市,例如悉尼或者奥克兰,惠灵顿的房价相对较低。您和您的员工会得到更多的可支配收入。

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多元化的人力资源

惠灵顿拥有三所大学和三所理工学院,源源不断地为这座城市输送灵活、高学历的劳动力和充满活力的应届毕业生。惠灵顿还拥有新西兰顶尖研究型大学——维多利亚大学(Victoria University)和拥有被国际认可的梅西大学(Massey University)的设计学院。
劳动力市场数据 

惠灵顿较低的员工流动率

人力资源的稳定程度对企业来说至关重要。惠灵顿地区在全国员工流动率排名中位居第三低。最近期的数据表明本地区所有劳工的流动率仅有13.4%。这个数字涵盖了所有行业领域的员工流动率。而单就专业领域而言还远远低于这个数字。

人力资源支援政策

根据公司业务的需求,新西兰工作与收入局(Work and Income New Zealand)可以协助雇主进行员工招聘评估和选拔、就业前培训,并提供持续的职业支援。在满足一定条件的前提下,雇主还可以得到可观的员工培训补助和奖金。

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惠灵顿拥有40多家招聘公司

本地区有数十家知名的招聘公司,包括国际招聘机构,例如瀚纳仕(Hays)、德科(Adecco)、德雷克(Drake)和翰德(Hudson),可以确保为你的公司招募到合适的人才。惠灵顿还享有新西兰使用率最高的公共交通系统(按人均比例)。这意味着雇主可以将招聘范围放大到整个惠灵顿地区,进行大量人才招聘并且迅速组成团队开展业务。

做一个新西兰好雇主

良好的雇佣关系以“善意”(good faith)为基础——以你希望被对待的方式去对待对方。在新西兰这意味着诚实、坦诚和相互尊重。2011年哈佛大学的一项就“最灵活劳动力”的研究将新西兰评为世界第六名。比如说,新西兰的裁员成本为全世界最低。
了解更多新西兰雇佣法和条款 

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